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MIS TERRITORIOS

Anamaria siembra y cosecha frutos en tres “territorios” o sectores: Sostenibilidad & Innovación Social, Desarrollo Humano & Organizacional, y Creatividad.

SOSTENIBILIDAD & INNOVACIÓN SOCIAL

Como bióloga de Mount Holyoke College, con maestría en gestión y política ambiental de la Universidad de Yale, Anamaria busca que su trabajo promueva la sostenibilidad a todo nivel y tenga un impacto positivo en el planeta. Desde el 2004 participa en una red global de activistas, académicos y consultores que promueve la Gran Transición hacia la sostenibilidad, manteniéndose al día de las ideas de punta para promover el cambio sistémico.

Conoció el mundo de la innovación social a través de Ashoka, donde trabajó en 2002-2004 en EEUU, India y la región Andina, conectándose con una red global de emprendedores sociales. Estando allá asistió a la Cumbre de Desarrollo Sostenible en Johanesburgo del 2002 que narra aquí y al Foro Social Mundial, aquí. Conoció a la Nobel de Paz Wangari Maathai, en su viaje a Kenya donde experimentó de primera mano el contraste entre la política ambiental internacional y el trabajo ambiental de comunidades de base, que narra aquí.

Como innovadora social, Anamaria co-creó un modelo de sostenibilidad urbana llamada Ecobarrios en el 2001 y co-fundó la Ecoaldea Aldeafeliz en el 2006, a las afueras de Bogotá. Es un proyecto de vida comunitaria y ecológica cuya misión es ser una escuela de vida para el crecimiento integral y un semillero de innovación social, donde se experimenta e innova en los aspectos sociales, ambientales, económicos y de visión del mundo a través de tecnologías sociales como la Sociocracia y actividades que equilibran y potencian nuestras relaciones.

Durante 2008-2010 Anamaria trabajó como consultora gerencial y ambiental, promoviendo la sostenibilidad a nivel organizacional y político. Hizo una ponencia en el Foro de Negocios Verdes de la Revista Dinero basado en teorías de sus profesores de la Universidad de Yale y escribió sobre oportunidades de negocios verdes en el Amazonas. Luego de entrevistas con distintos actores, escribió una Visión del Sector Minero-Energético y Ambiental.

Del 2009-2017 Anamaria hizo parte del equipo motor de La Arenera, colectivo de innovadores sociales, fundador del ImpactHub Bogotá, un espacio de trabajo colaborativo que promueve la innovación social. La Arenera creó la comunidad bogotana de aprendizaje de liderazgo participativo, donde se aprende continuamente y se ponen en práctica metodologías de liderazgo participativo del Art of Hosting®. Relacionado con este tipo de tecnologías sociales, ella fue relatora de una gran conversación entre diversos actores de la sociedad llamada “Evolución Colombia”.

Desde 2012 es coach, facilitadora y consejera de dos organizaciones internacionales que entrenan líderes jóvenes en el campo de la sostenibilidad y la innovación social: Byron Fellows y Dalai Lama Fellows. También se entrenó como facilitadora del Simposio Despertando el Soñador, Cambiando el Sueño de Pachamama Alliance, que crea consciencia sobre la crisis ambiental, social y espiritual en la que estamos inmersos y nos llama a despertar y actuar con una actitud de “bendita inquietud”.

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DESARROLLO HUMANO & ORGANIZACIONAL

Hija y nieta de emprendedor@s, Anamaria se apasionó por el emprendimiento y el mundo de las organizaciones al hacer un MBA en la Universidad de Yale. Trabajó en la consultora gerencial McKinsey en 2007-2008 y en el Banco Mundial hasta el 2009. Se volvió jurado y mentora de emprendimiento del concurso de planes de negocio de Ventures.

En paralelo, ha estado comprometida con su crecimiento personal para promover un liderazgo y desarrollo humano integral en todas las iniciativas en que participa. En el 2007 culminó el currículo de vida de Landmark. Desde el 2007 ha tenido como mentor a Guillermo Cuellar del Centro de Consciencia Creativa.

En el 2010 se certificó como Coach Integral en New Ventures West, Escuela Estadounidense con 30 años de experiencia a nivel internacional, creadora del modelo del Coaching Integral®, donde fue invitada a entrenarse como master coach y donde hoy se desempeña como formadora de coaches, bajo la mentoría de Sarita Chawla y de James Flaherty. En Colombia, se ofrece el taller introductorio Coaching hacia la Excelencia y el Curso Profesional de Coaching. Es coach y formadora de líderes en la escuela de liderazgo público (Center for Excellence in Public Leadership) de la Universidad George Washignton en EEUU.

Desde el 2010, Anamaria co-lidera SoL Colombia, el capítulo Colombiano de la Sociedad de Aprendizaje Organizacional. Utilizando herramientas de desarrollo humano y organizacional, le apunta a crear un mundo sostenible. SoL promueve el intercambio de aprendizajes y la colaboración entre miembros de organizaciones, consultores y coaches del sector privado, público, académico y de la sociedad civil.

En el 2014 diseñó su propio taller llamado “Re-Visión de Vida”, que sigue llevando a cabo, mientras escribe un libro del mismo título.

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CREATIVIDAD

Anamaria empezó su desarrollo musical y performático en la Escuela de Teatro Musical de Misi. Participó en varios coros durante el colegio y universidad y se formó en teoría musical y piano el Programa Infantil y Juvenil de La Universidad Javeriana. Participó en el programa de verano de Berkelee en piano jazz. Durante la universidad siguió con clases particulares de canto y de piano y clases de composición, en las que empezó a componer lo que eventualmente se consolida en su primer álbum, “Ausencia & Luz”.

En paralelo a sus formación en música, Anamaria actuó en varias obras de teatro. Desde Teatro del Absurdo de Ionesco, Comedia dell’Arte, Teatro para el Desarrollo y Teatro del Oprimido.

Hoy día hace parte del colectivo de mujeres artistas Womoon y colabora con artistas de profesión y de corazón en proyectos musicales y teatrales.  Su propia expresión creativa incluye su Libro, la Música, la Poesía, Escritos, Noches Musicales, y espacios ImprovCreative,

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